班主任年级工作总结

时间:2022-09-06 01:00:40
班主任年级工作总结

班主任年级工作总结

总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,因此我们要做好归纳,写好总结。但是总结有什么要求呢?以下是小编帮大家整理的班主任年级工作总结,欢迎阅读与收藏。

班主任年级工作总结1

时间如白驹过隙,一个学期很快结束了。九年级是整个初中阶段重要的时期,我深知责任重大,不敢有丝毫懈怠,现将本学期工作情况总结如下:

1、营造良好学习氛围,鼓舞其它同学的学习,更重要的是他们找不到自己的奋斗目标,对他们我不歧视,善于发现他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善,如詹舜林同学,他上课发呆,做小动作,下课追逐撵打,是典型的后进生,但我发现他很有管理才能,这一学期,我让他担任体育委员,负责两操及体运会的相关事情,他做得井井有条,行为习惯也以前也有了很大转变。

2、落实课外访万家活动,加深家校、师生之间的沟通 这一学期,我积极响应上级的号召,每周末都进行课外访万家活动,经过两个多月的,和其它科任老师一起访问了30多名学生,和他们的家长进行了深入的交谈,了解他们的家庭状况、内心世界、在家的学习情况等,通过这一活动,加强了家校、师生之间的沟通,推动了班级管理,有些学生走访后,发生了很大的变化,如刘店的赵倩同学,学习不努力,有些想放弃的念头,走访以后,尽管她学习成绩没有很大的进步,但她一直在尽自己最大的努力。

3、塑造自身形象,赢得学生信赖 孔子早在两千多年前就说过其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。教好书是育好人的前提,同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我工作的精神,也能给学生以以极强的示范和影响,从而转化为特殊的感动,因此,平时我努力做到以身作则,要求学生做到的自己首先做到,充分尊重学生,动之以情,晓之以理,以平等、民主谈心的方式和学生推心置腹,与学生互动共鸣。

当然,也存在许多不足,有时也有松懈的时候,在今后的工作中,我将继续努力,认真做好本职工作。

班主任年级工作总结2

本学期我担任初二五班班主任工作。一学期的工作中,能够遵守教师职业道德规范,严格要求自己。爱岗、敬业,热爱关心学生,能够及时将学校精神传达给学生。

根据学校的精神,初二学生的特点,本班学生的实际情况,开学初制定了班主任工作计划,并在实际工作中能按计划执行。总结本学期工作特点如下:

1、一学期里能够坚持及时到岗,做到学生进班,教师进班。

细心体察学生思想动态,观察班内变化,耐心细致地做好学生青春期引导工作。

2、在处理班级事务时,尤其是奖惩方面,对好学生和后进生使用一个标准。

好学生不受到偏爱,对后进生不有偏见,一碗水端平。对好学生和后进生的错误和缺点一视同仁,关心每一个学生,帮助每一个学生。并在班内开展学生互帮互助活动,树立好的班风。

3、信任、支持班干部的工作,发挥团员的先锋模范作用。

发动大家参与班级管理的各项活动,让学生人人都有自己的发言权,都有展现自己才能的机会。在班内培养学生团结协作的精神。

4、充分发挥家庭的作用。

学生除了寒暑假,平时的生活基本是学校和家庭两部分的衔接。所以经常与家长联系尤为重要,尤其是借助于电话这一快捷的通讯工具,可以及时交换学生的有关信息,让学生家长积极参与对学生的教育和管理,支持班级工作。

5、与任课教师进行及时有效的协调,全面掌握班级情况,及时处理。

使班级时刻处于协调稳定的发展中。坚持对学生进行赏识和鼓励教育。

班主任的工作无小事。工作中,我总会从多方面多角度思考问题,力求把每件事做到最好。尽管如此,仍会存在不足,所以在今后的工作中我会弥补不足,争取更好。

班主任年级工作总结3

班主任是班级的组织者和教育管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰巨的,也是光荣的,有乐趣的。本学期我担任了五(1)班的班主任工作。下面是我本学期班主任的几点做法:

一、加强对学生的思想道德教育

培养学生良好的品质,净化学生的心灵。为了配合学校少先队大队部的工作,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动。同时,我也经常利用班会课对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,及时对学生进行针对性的教育。

二、加强班级管理

培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“求知、立志、活泼、团结”的班集体。在这个学期里,一方面,我慎重地选拔和培养班委成员:第一,大力表扬班委优点,宣传他们的先进事迹,帮助小班委树立威信;第二,在鼓励班委大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班委个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;第三,培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。另一方面,我有效地利用好每周的班会课开展一些专题性的活动,扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规等等诸多方面。务必使每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好班风班貌。

三、根据学校工作安排和本班实际情况

拟定了全班与小组在知识、能力、情感等方面的远、近期目标,让每一个学生明确到我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免了盲目、低效地学习和生活,从而增强了集体的凝聚力和动力。同时积极抓好后进生的转化工作,尽可能创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦,努力帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的位置和学习方向。

四、积极开展好文体活动

做好课间操、眼保健操,保护学生视力,增强学生的体质,提高学生的学习效率。五年级学生学习任务比较繁重,进行适当的体育活动不仅有利于学生身体素质的提高,而且也有利于学习效率的提高,每次活动我都亲临现场与学生一起活动并适当予以技术性的指导,这样不仅可以防止意外事故的发生,而且也可以加深与学生感情的交流。

五、积极主动地和各科教师联系

协调学校各方面的教育力量, 发挥好纽带作用。在与任课教师的交往中,我尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注 ……此处隐藏17508个字……好及时的处理。

二、班主任要多观察,耐心地解决问题

开学时,我要求学生每当上课铃响了后,要马上进入教室静下心来,准备当节课的学习用具,坐好,迎接老师进教室上课。我的做法是铃声响后,就马上站在门侧,仔细观察和留心每个学生的纪律。当遇到打铃上课后,纪律差的学生,我就利用课余时间对那学生进行思想的工作。在早读和午读的时候,定时巡查学生的纪律情况,如果发现有纪律差的学生,就及时地进行处理。每天一早,我就要督促学生戴好红领巾,搞好清洁卫生,回教室看书。

三、培养学生个人良好的行为

学生良好的行为不是一朝一夕形成的,而是长期受熏陶而成。而良好的行为是进行正常的学习的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使整个集体活动失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要抓好学生的常规行为,特别是平时爱捣蛋的学生,要付出更大的努力。好像我班上有一个捣蛋生,他经常下课时围着其他班的窗前,影响了别人的学习。为此,我就要随时随地留意他的行为。除了上课时多留意他外,一到下课后,我也会多观察他的行为。如果看到有不良的行为,我就马上去处理,对那学生进行思想的教育。经过一段时间的努力,那个捣蛋生就改了很多了。

当然,在取得一些成绩的同时,班上还存在着各种各样的问题需要解决的。好像学生的纪律还要加强管理,平时的学习还不够自觉等等。在以后的工作,我会付出更大的努力,做好班主任的任务。

班主任年级工作总结15

转眼间,半年又过去了,回想这半年,在工作经验不足的情况下,又继续接手班主任工作,我有些恐慌,有些担心,怕自己再坚持不下来,一是给孩子耽误了学业,对不起孩子和家长;更重要的是担心因为我一个人的失误而使整个学校在社会的影响不好,怎么说这也是五十多个学生啊。正在犹豫不决的时候,学校领导给予了我鼓励和支持,很多同事教给了工作我方法。虽然自己对于成绩看得不是很重要,但是要强的心是一时半会也改变不了的。要想带出好的班级,就不得不从自己这方面找原因。是啊,为什么人家别的老师能带出好班级呢?我何不学学她们?想好这些以后,自己的心思反而明朗了。我制定了自己的班级策略:亲近学生,小步勤挪,时刻督促,习惯渐成,巩固而知新,强化训练,抓好家校与社会,改掉陋习,锻炼身体,保住“本钱”。

一、亲近学生,研究学生;轻松自如,树立威望。

"谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和"爱"。这是班主任顺利开展一切工作的基础。

在亲近与研究学生的过程中,我努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对我"既亲近又崇拜",他们经常回家将我讲给他们的故事讲给家长听,而且时不时地考问一下家长,当有些知识家长答不上来时,他们会很神气地告诉家长,而且会自豪地说是老师告诉他的。这样我成了值得信赖的老师,我又成了他们的好朋友,树立起了班主任崇高的威望。所以,我的教育取得了事半功倍的效果。

二、跟家长沟通好,双方面重视孩子的思想品德教育,以德育带动智育。

在跟孩子家长的沟通中,我了解了不少的情况,像我们班的xxx,因为刚转来,学习成绩也不好,而且大脑反映很慢,我就有些着急,不免出现不耐烦现象,通过去家访,家长告诉我孩子小的时候曾经缺氧,所以智力发展受到了阻碍。听了家长的话,原来的怨气没有了,取而代之的是我的同情和耐心,每天我都要单独问一下她的情况,每天都要拿出几分钟的时间给她“吃小灶”,这样,孩子的成绩没有落下,也渐渐有了自信,期末也取得了优异的成绩。

三、注重班干部队伍的组建和培养,让她们成为一个个小“老师”。

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

我在去年任用的老班干部的基础上进行了一次改进,实行“取其精华、去其糟粕”的观点,把原来不适合做班干部的撤换了下来,替代上了工作能力强的。而且给他们具体分了工,这样每个人来了都有事情做,早晨学生来了,有领着读书的,有看纪律的,有领着督促打扫卫生的,而且很快都能融会到早读的气氛中来。这样一来,我的工作比以前好做多了。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";像xxx一开始光顾管纪律忘记了读书,我对其进行教育,这样他学会了“眼观六路,耳听八方”而且做到了“一心二用”,能够一边认真读书,一般“扫视”班级纪律,使班级纪律有条不紊,让学习班长能够从容地领着读书;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。我每一个周的星期一中午总是要找班干部开“中层领导会议”的,向他们询问一星期以来的情况,听取他们的建议,这样就可以在下午班会的时候能够有针对性的教育学生,将孩子们身边发生的应该注意的事情说出来,给他们好的建议,也让他们在习惯养成的过程中少走一些弯路。四、以强化常规训练带动教育教学工作。良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。一开始我先从做大课间开始,我的口头禅是“连做操站队都做不好的人,恐怕学习也够呛”怕有的学生一活动就忘乎所以,我就上操之前拿出一点时间先讲这个问题,这样孩子不容易忘记,而且下一个大课间我还提醒他们,这样孩子们渐渐养成了做操站队自觉自律的好习惯;还有的学生做操做的不标准,我在班会上问他们,其中一个孩子开玩笑似的说:“老师,你如果跟我们一起做,我们会做得更好。”看似一句玩笑,却让我从中找到了契机,我跟孩子们打赌,我一定坚持做操,结果可想而知,我们班的课间纪律就是好,这个我有自信。连老师都这样了,哪个孩子还能没有"服从集体,服从命令"的思想?学生具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出"活而不乱,严而不死"的良好班风班貌。

在不懈的努力中,我们班取得了较好的成绩,在历次的月考中,我们班的成绩是成上升趋势的,在期末考试测评中,我们班也取得了优异的成绩。我相信,只要用心,就会有收获,做教师就要做班主任,班主任不仅是一种职业,更是一种事业!做班主任,我无悔!

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