开发科岗位职责
在快速变化和不断变革的今天，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编整理的开发科岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
开发科岗位职责1
一、真贯彻执行国家和上级颁发的规范、规程、标准等有关技术文件和规定。
二、发放文件有效版本，收回失效或作废技术文件，收集整理技术文件及修改意见。
三、参加图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见，提供设计单位研究解决。
四、参加编制重要工程的'施工组织设计，对新技术、新结构、新工艺、新材料和新设备的推广应用工作时，贯彻降低成本保证质量的措施,并执行环境、职业健康安全一体化管理方针、目标，并督导其有效运行。
五、严格执行《建筑工程强制性标准》（房屋建筑）20xx版。
六、具体负责工程发包中签订有关合同，协议事宜审核，制定经济方面的各方案，计划。
七、审批并办理工程进度款，审定各建设项目的工程预、结算。
八、做好各专业经济方面协调工作，把好经济支出关，合理分配资金使用，提高经济效益。
九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保护措施降低污染源。
开发科岗位职责2
1、负责全市专业技术人员规划、考核、培训、奖励、惩戒等工作；负责有突出贡献中青年专家、享受政府特殊津贴专家的组织选拔，负责来市(回市)定居专家审批等管理事宜;研究建立博士后流动站、工作站有关事宜，负责博士后管理、服务工作；会同有关部门研究拟定吸引留学人员回市工作和为我市经济社会发展服务的有关政策，负责留学人员回市安置、跨地区跨部门调整和有关科研经费资助工作；研究拟定专业技术骨干人才出人宵和国外、省市外机构在我市招聘专业技术骨干人才管理政策法规，并监督实施;负责有关人员的出国审查和审批工作；综合管理、指导和协调全市智力引进工作。
2、负责全市人才资源规划、预测工作，具体落实人才流动的政策规定；指导全市人才流动和开发工作，发展、规范人才市场，建立国(境）夕卜、省市外人才机构和组织进人我市人才市场的.准人和承办，承办中省直、外省、国(境)外机构和组织在我市开办人才中介机构、发布广告、组织招聘活动的审批事宜;提出我市急需、应予保证的高校毕业生配置计划；拟定有关人员调配政策，承办国家和省市特需人员的调配工作，按分工落实研究“农转非”的政策规定和管理办法，并组织实施；按有关规定办理中省直机关及其所属企事业单位因工作需要从市以外选调干部和接收大专毕业生事宜；组织解决市直机关及其所属企事业单位干部的夫妻两地分居及配偶、子女“农转非”问题；综合管理全市专业技术人员继续教育工作。
3、负责市直机关国家公务员轮岗交流与回避、辞职辞退等工作。
开发科岗位职责3
1、对全市旅游资源进行摸底调査，建立旅游资源档案，为全市旅游资源的保护和开发提供依据。
2、负责省和国家旅游度假区、工农业旅游观光示范点和国家a级旅游区(点)的审核、报批材料工作。
3、负责旅游项目的促进和利用外资工作。
4、负责旅游商品、纪念品的研发工作。
5、贯彻落实国家、省制定的各类旅游区点、度假区、特种旅游项目的设施标准和服务标准。
6、负责全市各旅游饭店、旅游景区点的`统计报表工作，按时完成每年一次的国内旅游抽样调査工作。
7、配合科长完成对旅游区(点）的管理工作，包括安全管理、参与重大事故的救援与处理工作。
8、完成科长交办的其他工作。
开发科岗位职责4
1、坚守岗位、遵纪守规、履行岗位职责，认真负责审核施工进度分项工作量、施工核算、施工决算等全面工作。
2、遵守国家法律法规及有关工程造价的管理规定，遵守合同和各项规章制度、服从领导、保守公司商务机密。
3、认真学习、贯彻执行国家和建设行政管理部门制订的建筑法律、规定、定额标准和费率。
4、熟悉施工图（包括其说明及有关标准图集），参加图纸会审，参与投标项目的预算编制。
5、掌握并熟悉各项定额、取费标准的组成和计算方法，其中包括国家和本地区、本行业的规定。
6、根据施工图纸预算的`费用组成、取费标准、计算方法及编制程序，编制施工预算。
7、经常深入施工现场，对设计变更、现场工程施工方法更改材料以及施工图预算中的错算、漏算、重算等问题，能及时做出调整方案。
8、研究工程符合规定的有关项目，拟定并出具工程变更资料，及时办理增加项目。
9、根据预算定额、施工进度计划及建安经济规章、技术措施编好施工图预算、施工预算。
10、编制单位工程材料控制计划、临时设施费指标和现场经济指标上报公司。参与项目部管理责任书制定。
11、参与工程招标工作，负责报价编制，提出保本控制方案和经济对比分析，对投标价编制资料不泄露、不失密。
12、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价，为领导决策提供依据，审核物资采购资金计划。参与企业贯标、达标和公众事务，协助科室领导主办业务工作。参与组织业务培训，执行建筑法律，完善职业道德，使预算、施工核算、施工决算及时准确、真实。
13、在计量计价核算中，尽量减少误算、漏算，决不估算冒算。在对项目工程的计价、审算、追加、调减、索赔或赔付中均保证核算计价的合理性和合法性。
14、认真进行项目工程分部、分项、各班组成本分析及工料分析，并收集整理好竣工资料，编制施工决算。负责审核工程预算和决算，审核预算时应分析、汇总，列明项目人工计划、材料计划、机械计划、间接分类等管理数据。
15、严格执行国家施工造价的政策规定和规范标准，秉公办事，绝不弄虚作假、徇私舞弊，严格造价业务的盖章签字。
16、完成公司领导交办的其他工作。
开发科岗位职责5
一、负责全部工程的施工技术工作,认真贯彻执行公司一体化管理体系标准。
二、参与编制与贯彻单位工程施工组织设计，负责编制与贯彻施工方案的技术措施。
三、熟悉图纸，了解设计意图，根据工程结构特点和施工技术措施，向工长和有关人员进行技术交底，确保按图施工和工程质量。
四、指导单位工程的水准点和控制图的测量，检查核定施工现场的抄测和定位工作并做好记录。
五、深入施工现场，具体指导施工技术工作，贯彻执行验收规范，操作规程，质量标准。积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
六、负责全部工程的全面质量管理工作，参加分部分项工程的隐蔽验收，中间验收和质量评定工作。
七、负责对全部工程质量事故进行调查，分析并及时上报领导。组织有关人员编制事故处理方案经公司主管技术的负责人批准后认真贯彻执行。
八、贯彻执行上级相关部门下达的.各种技术文件，贯彻设计变更，材料代换，绘制施工大样，如实记好施工日记。
九、参与开工前施工预算的编制，为阶段结算及竣工决算提供设计变更，材料代用，结构试验，结构处理，特种作业等经济技术签证材料，提供制定补充定额的依据和实际工料消耗量。
十、将全部工程在施工过程中形成的各种技术资料，及时、如实、完整的整理建档，妥善保管，整理、编写、提供交工验收资料，并做好技术总结。
开发科岗位职责6
1、负责编制全市旅游业中、长期及近期发展规划，指导全市旅游企事业单位按规划进行开发建设。
2、编制全市旅游行业年度经济指标的下达分解及中、长期发展目标。负责全市旅游基础设施建设资金的`申报和管理旅游资源开发专项经费(省、市专项拨款)的分配、调剂工作。
3、负责省和国家旅游度假区、工农业旅游观光示范点和国家a级景区的初评工作。
4、配合、指导有关部门完善城市旅游功能设施建设。
5、负责旅游区(点）的管理工作，包括安全管理，参与重大事故的救援与处理工作。
6、指导旅游重点区域的规划开发建设。
7、负责科室人员的政治、业务理论的学习。
8、完成局领导随时交办的各项工作。
