海外经理岗位职责

海外经理岗位职责

随着社会一步步向前发展，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编精心整理的海外经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

海外经理岗位职责1

招聘条件:

1、英语能作为工作语言,商务谈判能力强,有海外品牌销售工作经验者,消费电子类产品销售经验者,渠道销售经验者优先考虑。

2、3年以上工作经验者可酌情放宽要求。

岗位职责:

1、对所负责区域市场,根据上级下达的销售指标制定销售计划。

2、负责新客户新市场拓展开发,区域代理商关系维护和管理。

3、销售项目谈判,合同签订,产品交付,回款等销售全流程管理。

4、搜集市场信息并给出产品推广和市场拓展建议,客户满意度管理,客户投诉等危机管理。

5、内部与研发,供应链等平台部门的沟通协调。

岗位职责:

做老客户,大客户维护,售前售后专员

任职要求:

1.大专以上学历,男女不限,有销售经验的优先

2.形象气质佳,语言表达流畅

3.勤劳肯干,能加班,有赚钱欲望,肯付出

4.敢于拼搏,不安于现状,有晋升欲望,不甘于平凡

海外经理岗位职责2

岗位职责：

-负责引导用户参与项目，沉淀用户反馈并完成相关内容的运营

-围绕产品策略，组织、策划活动，引导用户积极参加并分析活动效果

-熟悉并研究用户心理及用户行为，能提供有效的产品运营规划

-对运营情况进行总结及效果评估，推动运营手段的迭代与优化

职责要求:

-本科及以上学历，3年以上互联网产品或海外运营经验，有搜索产品运营工作经验优先

-对搜索引擎有一定的了解和认识，拥有技术背景者优先

-良好的逻辑能力和沟通能力，充满激情，关注用户体验和产品细节

-具备良好的跨部门沟通协作能力、项目推动能力

海外经理岗位职责3

岗位职责：

1、负责海外区域内经销商的开发，协议签订，做好维护工作；

2、拓展和培养所辖工程类型的销售网络；

3、支持经销商的销售活动，进行片区活动的策划，提升公司品牌形象，促进销售；

4、负责片区的市场分析，门店变化分析，信息充分，KA区域数据详实，广告投放建议；

5、制定本辖区的阶段销售计划，制定可执行落地的销售方案直到终端。

任职要求：

1、大专学历以上，精通英语及其他小语种，有两年以上的渠道管理经验，有建材家居经验优先录用；

2、具备较强的语言组织，沟通能力与吃苦耐劳精神；

3、执行能力强，时间观念以及自我管控力强；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、团队协作精神，善于挑战自我。

海外经理岗位职责4

岗位职责：

1、根据市场需求，按产品品类划分，负责Amazon市场调查分析，寻找热销产品；

2、对产品有很好的敏感度，围绕产品定制，营销方案以及销售策略等方面的工作；

3、负责带领亚马逊销售团队，开展亚马逊全球各站点的运营工作，包括各类营销方案的策划及实施；

4、针对不同的推广渠道，开展营销活动，协调各方面资源配合执行，对推广商品具备有效的判断，及时跟进推广效果，根据推广效果提出调整建议；

5、负责制定计划并指导团队进行工作，实现高效运作，包括用户需求分析、页面设计优化、流量分析等，带领整个团队实现营销目标；

任职要求：

1、两年以上外贸电子商务B2C市场者Amazon、速卖通等外贸平台产品开发或销售经验；

2、熟悉B2C外贸平台规则，擅长运营策划，风险评估，能够独立策划并执行相关推广及营销活动；

3、本科及以上学历，英语六级及以上水平；

4、有整体跟踪电子产品新产品开发经验者或有做amazon产品市场容量调查及竞争对手调查能力优先考虑；

5、工作积极主动、责任感强，富有创新精神，能承受较大的工作压力

海外经理岗位职责5

职位要求：

1.致力于长期海外工作，起码3年海外工作

2.热爱工程物流行业

3.有良好的团队配合意愿

4.熟悉海外车队，清关行优先

5. CET-6或者能自如口语书面语交流

6.有海外公司的管理岗位经验优先，甲方或者物流公司不限

岗位描述：

1.协调船舶到达海外码头的卸船，清关，以及运输工作

2.协调客户的海外项目部的清关，文件，关税以及工地收货等

3.及时向项目组汇报每日的执行进展

4.及时汇报异常情况及处理解决方案

5.配合海外营销中心进行代理的拜访，评价，路堪及方案的设计

6.梳理了解当地的供应商，做好供应商管理及运价采购

7.配合国内的事业部营销前端进行客户考察接访及方案设计

8.当地的营销活动

职位要求：

1.致力于长期海外工作，起码3年海外工作

2.热爱工程物流行业

3.有良好的团队配合意愿

4.熟悉海外车队，清关行优先

5. CET-6或者能自如口语书面语交流

海外经理岗位职责6

职位描述：

1、制定细致的推广、营销计划；

2、挖掘顾客需求，提供法律、法规咨询服务；

3、组织“国内—目的国”二手车经销业务、开发合作经销商渠道、配件、维修合作渠道

4、目的国本地及周边情报收集，参与海外车源经销业务

职位要求：

1、统招本科，英语流利

2、要求2年以上进出口业务实操，3年以上二手车行业经验，

3、有大批出口国车源资源，本地经销商合作资源

海外经理岗位职责7

岗位职责

1、负责与客户交流，收集业务的相关信息，了解客户的要求，并做好记录等相关工作。

2、负责公司产品包装,要求等及市场推广。

3、负责客户前期授信的协助调查。

4、负责海外品牌的维护。

5、负责收集海外市场的信息,分类,归案。

海外经理岗位职责8

岗位职责：

1、全面负责海外移民事业部的综合管理工作，

2、负责开展集团国际业务，开拓海外市场，布局海外项目，并组织实施，确保事业部战略目标和销售目标的实现；

3、负责集团总部与海外业务平台相关负责人的沟通、协调与对接；

4、负责集团海外投资策略的研究与制定，并组织落实，海外投资项目挖掘，把握及判断相关产业投资机会与风险；

5、负责海外项目投资的具体工作计划和任务分配安排，与团队成员密切合作完成收购兼并项目的工作，保证整体项目质量；

6、负责海外项目政府申报工作；

7、负责参加国内外重大商贸及政府会议活动；

8、负责海外事业部业务团队建设及人才选拔等的综合管理工作。

岗位要求：

1、学历要求：硕士以上学历，经济、金融、企业管理类相关专业；

2、语言要求：流利的英语听说读写能力，具备二外能力尤佳；

3、工作经验：5年以上涉外部门负责人相关工作经验，具有独立主持开发海外项目的成功案例；

4、能力要求：良好语言沟通能力和谈判技巧，具有敏捷的国际化思维；熟悉企业运营管理和运作，具有良好的前瞻性，较强的判断和决策能力，有推动变革，勇于创新的胆魄及行动能力。

海外经理岗位职责9

岗位职责:

1.负责公司非洲地区财务团队管理、会计核算和税务筹划工作;

2.负责非洲地区公司年度、季度、月度财务工作的实施,并定期分析、总结并持续优化工作计划的执行效果;

3.根据非洲地区所管属国家的税务政策及公司情况合理进行税务规划并管理各国各项税务;

4.负责管理中国驻非员工的工作签;

5.协助制定及修订费用管理制度和工作流程、经销商相关管理制度和工作流程;

6.与运营部协作,应用系统优化管理制度和工作流程;

7.制定库存管理制度、规范物流管理流程、核算经销商奖金;

8.完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、全日制本科学历,财务管理相关专业,熟悉财务ERP系统,能熟练操作Excel、Word等软件;

2、 2年以上财务管理工作经验,熟悉肯尼亚、坦桑尼亚、乌干达、尼日利亚、加纳和南非等以上国家至少3国或以上的税务政策;

3、英语可作为工作语言;

4、能接受长期驻非工作。常驻地在非洲肯尼亚,但需出差肯尼亚、坦桑尼亚、乌干达、尼日利亚、加纳和南非。

5、清晰的职业定位和强烈的成就动机;

6、诚实自信、积极主动、乐观上进、善于创新;

海外经理岗位职责10

1.负责公司led产品在海外市场的推广工作,包括建设产品品牌,拓展和维护客户;

2.负责区域led客户的项目支持和跟踪;

3.完成海外市场led销售目标和市场目标,收回销售货款;

4.跟进led产品售后服务,制定销售预测。

海外经理岗位职责11

职位描述：

职位描述:

岗位职责:

1.负责支持亚太地区vr行业应用项目，协调开发.硬件.qa等部门沟通;

2.具体负责分析项目需求.协调项目资源，制定项目开发计划，跟踪控制项目开发过程，并负责交付，并协助团队跟进售后事宜

3.会同销售部门合理控制项目利润率成本控制费用预算以及基本财务结算

4.在项目制作中承担对各方资源的组织和协调工作

5.建立代码编写规范，井根据规范检查并控制项目代码质量，协调产品测试及bug处理

任职资格:

1.计算机软件.电子等理工相关专业本科以上学历

2.韩语流利，英语熟练，具有国外留学经历优先:

3.具备走产品经理思维意识能眵分析客户需求梳理产品需求及项目执行潜地计划

4.3年软件项目管理经验熟恶软件开发的流程

5.良好应变能力组织协调能力，沟遁能力团队合作能力，亲和力，抗压能力:

6.了解vr或对vr有兴趣青优先考慮!

职位透镜:

您与该职位的匹配度

海外经理岗位职责12

1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的'管理。

海外经理岗位职责13

岗位要求：

1、30 —48岁之间，本科以上学历；

2、中英文双语流利，美籍华人优先；

3、具备海外背景，与国际协会、企业、科研、大学、投资机构合作的经历；

4、主导过国际贸易活动；

5、有5年以上海外工作生活经历。

中英文双语流利，美籍华人优先负责集团海外业务的运营，对接国际合作单位（国际性协会、组织、企业、政府、科研机构），推进商业、贸易、投资合作机会。

岗位要求：

1、30 —48岁之间，本科以上学历；

2、中英文双语流利，美籍华人优先；

3、具备海外背景，与国际协会、企业、科研、大学、投资机构合作的经历；

4、主导过国际贸易活动；

5、有5年以上海外工作生活经历。

海外经理岗位职责14

海外公关媒介经理北京每日优鲜便利购电子商务有限公司北京每日优鲜便利购电子商务有限公司,每日优鲜便利购,每日优鲜便利购岗位职责:

1、负责公司品牌在海外地区建设及管理工作,明确国内外市场品牌战略目标及定位策略;

2、策划品牌及产品推广传播方案,联合内部团队和外部供应商进行具体落实和执行,保证品牌及产品目标的达成;

3、监控、指导品牌形象在公关渠道的落地,确保各接触点上品牌形象的一致性;

4、筛选和管理第三方营销供应商,不断优化供应商合作策略。

任职要求:

1、统招本科以及上学历,新闻相关专业优先,3年以上大型企业pr/ir工作经验;

2、媒体出身,了解海外媒体背景构架与特点,熟悉外媒新闻操作流程,拥有知名海外媒体工作经验者优先;

3、有丰富的海外媒体记者、编辑等资源;

4、英语好,能熟练听说读写;

5、逻辑清晰,善于沟通,情商高。

海外经理岗位职责15

海外营销总经理 红壹佰照明 红壹佰照明有限公司,红壹佰照明,红壹佰 职责描述:

一 海外营销规划

1. 根据公司竞争战略和年度营销目标,协助总经理制定海外营销策略,制定海外营销中期规划;

2. 组织分解中期规划到年度、季度、月度和经营计划的制定;

3. 根据年度营销计划,审核各区域运营年度、月度的收入预测、预算规划,监督各区域运营的费用管理。

二 市场拓展及规划

1. 监督新老市场的客户增量或拓展的规划,保证销售计划达成;

2. 分析行业、大区、大客户及竞争对手相关信息,对目标市场、客户拓展方式和策略进行监督;

3. 协助推动市场拓展的整体规划和拓展的重大项目进度;

4. 参与市场推广活动,进行客户接待,反馈活动效果并提出优化建议。

三 战略客户开发

1. 组织制定营销策略,并汇同产品部、研发部制定针对性的,有竞争力的产品解决方案;

2. 进行公司战略客户的开发,并监督重要市场的新客户开发情况;

3. 按照销售渠道,细分大区销售市场,进行客户渠道定位;监督每个渠道树立标杆客户,复制标杆客户成功经验并推行。

四 海外客群优化

1. 按照客户的销售贡献额组织分类客户,并制定不同类别的客户的销售政策并监督实施;

2. 组织逐步淘汰订单利润贡献率不高且高品质定位不匹配的小客户。

五 客户关系管理

1. 对重大客户的关系维护情况进行监督;

2. 监督客户投诉处理:对重大客户或涉及金额大的客户投诉,参与并协调处理。

6 订单审批 对订单信息处理进行审批。

7 回款监督 监督订金收款和尾款收款情况。

六 部门管理

1. 组织建立、健全本部门管理制度和工作流程;

2. 组织制定本部门年度/月度工作计划和费用预算并提交审核;

3. 负责本部门团队建设、工作指导、督导、考核评估和培训工作;

4. 负责本部门与其他部门之间的协调与沟通;

5. 按权限对分管业务进行审核,决策。

9 其它 上级授权的及载于公司制度流程的其他工作职责。

任职要求:

1. 熟悉国际市场相关贸易法律法规及政策,熟悉报关报检等相关国际贸易手续;

2. 能快速熟悉并掌握企业产品结构、性能等产品知识;

3. 较好的组织、协调、沟通、团队管理能力;

4. 优秀的商务谈判、计划与执行能力;

5. 较强的海外市场开拓能力,并能指导下属;

6. 责任心强,保密意识强;

7. 接受过战略管理、销售管理、客户开发、国际市场形势等方面培训;